幸友15

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　また、ディプロマ戦略による最も重要な変化が、本学に29ある学科それぞれに、学生へのキャリア教育や就職相談、また企業との関係づくりをおこなう「キャリア開発担当教員」を任命したこと。最低でも4年は継続して担当していただくことで、その学科の就職支援とキャリア教育支援に対して責任を持っていただくとともに、各学科と企業間の窓口となり、企業の皆様との連携強化に努めてもらいます。　かつては就職活動の際に、特に理系の学科では先生が学生を企業に推薦することは当たり前におこなわれていたのですが、バブルの崩壊やインターネットの普及を経て、そうした流れは壊れてしまいました。しかし、就職活動および採用活動においては、文系・理系ともに学生と企業それぞれをよく理解した人間が間に入ることが、最も効果的なマッチングを生むと考えています。そして、学生のことをいちばんよく知っている先生が企業を訪問することで、いま企業が抱えている問題や求めている人材などを理解し、就職支援やそこに至るまでのキャリア教育に活かしてもらう。また企業側にとっても、この少子高齢化の時代に優秀な人材を確保することは、この上なく重要な命題だと思います。大学の先生と連携を深めることで、学生の現状を把握したり、人材育成のヒントを得ることができるメリットは非常に大きいはずです。これから本学のキャリア開発担当教員がお伺いしましたら、是非ともご協力ください。皆様のご要望をお聞かせいただくとともに、こちらからも学生の就職支援やキャリア教育支援のお手伝いをお願いすることもあると思いますが、ご対応のほどよろしくお願いたします。各学科に、学生と企業を結びつける担当教員を設置。採用担当者様へ求人に関するご相談やお問い合わせは、キャリアセンターまでお気軽にどうぞ。中部大学キャリアセンターTEL.0568-51-1111（代表） 0568-51-4184（直通）FAX.0568-51-1982E-mail:syusyoku@chubu.ac.jp中部大学幸友会事務局TEL.0568-51-4740（直通）http://www.chubu.ac.jp/koyunavi/（幸友会就職ナビ）「幸友会就職ナビ」掲載企業も募集中34